梁赟玲

学历:博士

主讲课程:宏观经济学、计量经济学、经济软件分析、研究生中级宏观经济学

研究方向:人力资本、教育、劳动经济

电子邮件:yunling.liang@gmail.com

工作单位:中国石油大学(北京)

个人简介

一、教育背景
2008/09-2012/06,中央财经大学,中国人力资本与劳动经济研究中心,经济学博士
2003/09-2006/06,中央财经大学,金融学院,金融学硕士
1999/09-2003/06,中央财经大学,商学院,工商管理本科

二、工作经历
2012/07-至今,中国石油大学(北京),经济管理学院
2011/04-2012/06,中央财经大学,中国人力资本与劳动经济研究中心,科研助理
2009/09-2010/09,美国佐治亚理工大学,经济学院,联合培养博士,访问学者研究成果

 

1. “human capital and the re-employment of retrenchment labor in urban China”,Review of Development Economics(SSCI), 2019年

2. “教育外部性的收入效应:基于中国数据的实证研究”,《教育与经济》(CSSCI),2017年第8期

3. “基于灰色动态关联法的中国经济波动性研究”,《统计与决策》(CSSCI),2017年第8期

4. “本科生宏观经济学课程中案例教学法的应用分析”,《教育教学论坛》,2017年第45期

5. “Identifying Human Capital Externality: Evidence from China”,Journal of Management Science and Engineering(管理科学工程学报英文版), 1(1), pp. 75-93, 2016

6. “Human Capital in China: 1985-2008”(英文), Review of Income and Wealth(SSCI),Volume 59, Issue 2,  pp. 212–234, 2013

7. “城镇化、老龄化、教育与人力资本―基于Divisia指数分解的方法”,《人口与经济》(CSSCI),2013年第5期

8. “中国城乡人力资本及其差异研究”,收于《中国经济改革与未来发展方向》一书,南开大学出版社,2012年12月